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Favennec Erwan

Erwan Favennec

Coca-Cola Company

Directeur associé de la gestion de l’inclusion et de la diversité des talents chez Coca-Cola European Partners

Publié le 24/03/2021 à 16:06

RÉALISATIONS

Erwan Favennec est l’actuel directeur associé de la gestion de l’inclusion et de la diversité des talents chez Coca-Cola European Partners.

Après un début de carrière comme assistant de ressources humaines chez Henaff, il devient consultant en charge du management et de la transformation des ressources humaines chez IBM GBS, puis responsable talent et organisation chez Accenture.

Entre 2014 et 2020, il occupe le poste de conseiller en talent et leadership chez Korn Ferry.

 

PRÉSENCE SUR LE WEB

Son profil Linkedin

FORMATION

2006 : MBA en ressources humaines de l’Université de Laval.
2006 : master en ressources humaines de Télécom Ecole de Management.

ETAPES DE CARRIÈRE

2004 : assistant des ressources humaines chez Henaff.
2006-10 : consultant en charge du management et de la transformation des ressources humaines chez IBM GBS.
2010-14 : responsable talent et organisation chez Accenture.
2014-20 : conseiller en talent et leadership chez Korn Ferry.
Depuis 2020 : directeur associé de la gestion de l’inclusion et de la diversité des talents chez Coca-Cola European Partners.

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