
MICHAEL PAGE
Responsable Ressources Humaines H/F
Le poste
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous êtes sous la responsabilité du DRH régional et vous gérez un périmètre de 350 collaborateurs, autour des missions suivantes :
- Accompagnement du management (droit social, contentieux...),
- Développement des compétences des collaborateurs (campagnes d'évaluation professionnelle...),
- Relations sociales : organiser la concertation et le dialogue social,
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (recrutement, formation, politique relations écoles, intégration nouveaux collaborateurs...),
- Égalité des chances (promouvoir démarches d'insertion),
- Rémunération (animer les revues salariales avec les opérationnels, veiller à la bonne application de la politique de rémunération définie par la direction),
- Supervision de la gestion administrative du personnel, contrôler l'application des obligations légales et réglementaires.
Cette description reprend les principales missions. Elle n'est pas limitative.
- Accompagnement du management (droit social, contentieux...),
- Développement des compétences des collaborateurs (campagnes d'évaluation professionnelle...),
- Relations sociales : organiser la concertation et le dialogue social,
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (recrutement, formation, politique relations écoles, intégration nouveaux collaborateurs...),
- Égalité des chances (promouvoir démarches d'insertion),
- Rémunération (animer les revues salariales avec les opérationnels, veiller à la bonne application de la politique de rémunération définie par la direction),
- Supervision de la gestion administrative du personnel, contrôler l'application des obligations légales et réglementaires.
Cette description reprend les principales missions. Elle n'est pas limitative.
Profil
De formation supérieure avec une spécialité en RH, vous disposez d'une expérience significative à un poste similaire et vous êtes capable d'accompagner les collaborateurs sur les différents volets RH.
Conditions et Avantages
N/C
Conditions et Avantages
N/C
Employeur
Michael Page recrute pour les entreprises des cadres confirmés, en CDD et CDI, grâce à l'expertise de 150 consultants répartis au sein de 17 divisions.
Informations complémentaires
Afficher ces informations
Notre client, acteur du secteur du transport, recherche un Responsable Ressources Humaines, rattaché au DRH régional, pour un périmètre de 350 salariés.
Date d’expiration de l’offre :
05/10/2022