Yoplait assigné à justifier son projet

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BRÈVESLe Comité central d'entreprise de Yoplait a assigné l'entreprise à justifier son projet de plan d'adaptation. La date de plaidoirie a été fixée au 12 décembre. Le groupe réaffirme « que le projet d'adaptation présenté aux partenaires sociaux est absolumen

Le volet économique du plan d'adaptation est désormais clos et, alors que le volet social vient d'être ouvert, la CFDT, dans un récent communiqué, la FGA-CFDT indiquait que le rapport d'expert met en évidence depuis un an, « la suppression masquée de 338 emplois (réduction d'intérimaires, des CDD, démissions, licenciements, déménagement du siège) sans consultation préalable des représentants du personnel », ce qui porterait les « destructions à 653 postes sur 2 000 salariés (en comptant les 315 programmés par le nouveau plan) soit 30 % de l'effectif ».

 

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